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¿Quiénes somos?

Desde su fundación en el año 2007, Fundación Makoi de Tiflotecnología A.C., ha desarrollado diversas metodologías que tienen como resultado que las personas con discapacidad cuenten con un apoyo integral para mejorar sus condiciones de vida. Para ello se utilizan diversas herramientas tecnológicas y educativas que han ayudado a innumerables personas con discapacidad a integrarse de manera plena en sociedad y a adquirir habilidades funcionales para el empleo.

¿Cómo nace Discapacidad y Empleo?

Discapacidad y Empleo, nace como un proyecto de Fundación Makoi de Tiflotecnología A.C., con el apoyo del Instituto Nacional de Desarrollo Social (INDESOL).


Éste portal tiene como objeto ser un mecanismo de vinculación entre las personas con discapacidad y las empresas, para así construir puentes e instrumentos efectivos para fomentar el empleo. Por estas mismas razones www.discapacidadyempleo.com.mx nace como un instrumento único en México y en el mundo, en el cuál se busca contar con información efectiva y especializada de inclusión laboral para las personas con discapacidad, generando como consecuencia, un instrumento de integración social, y un valor singular en la conciencia que les permite sentirse productivos y autosuficientes.


En México, tres de cada cuatro personas con discapacidad no tienen empleo, lo que representa que millones sufren por no contar con las condiciones adecuadas para su sustento.


Es oportuno señalar que el objeto de Fundación Makoi de Tiflotecnología A.C., es poseer un instrumento, a través del cual se den a conocer los mecanismos existentes en el país para fomentar la inclusión laboral de las personas con discapacidad, como son los normativos, de subvenciones fiscales, de políticas públicas instrumentales y de orientación sobre la discapacidad, también se incluye un espacio de vinculación para que las empresas puedan subir sus vacantes disponibles y las personas con discapacidad su currícula.


Es de suma importancia recalcar que para que este proyecto sea funcional y efectivo, se requiere que las empresas y las personas con discapacidad participen de manera activa y responsable.

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