Conozca las ventajas de contratar personas con discapacidad (PCD)
Por sus características personales tienen:
- Alta motivación para trabajar
- Afán de superación personal
- Capacidad para afrontar nuevos retos
- Gran interés y disposición para aprender
- Gran disponibilidad para trabajar
Por el desarrollo laboral que representan para la empresa son:
- Personas constantes en su trabajo.
- Personas que suelen ser más puntuales que los demás.
- Según estadísticas; personas más productivas que los demás empleados.
- Personas que solicitan licencias y permisos con menos frecuencia que las que no tienen ninguna discapacidad.
- Personas altamente responsables.
- De acuerdo a datos recabados a nivel nacional hay empresas que debido a la buena experiencia de contratar personas con discapacidad, han incrementado el número de empleados con estas características.